2月2至3日，我院五届一次职工代表、工会会员代表大会暨2023年度表彰大会在图书馆六楼报告厅顺利召开。会议总结过去五年及2023年医院工作，擘画未来五年发展蓝图，部署2024年重点工作，凝聚共识、共谋发展、奋进建功。

大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。校党委副书记、院党委书记张济建，院长陈吉祥等全体院领导，职工和工会会员正式代表、列席代表、特邀代表200余人参加了会议。

大会第一次全体会议听取并审议了院长工作报告、工会工作报告，听取了医院财务工作报告、提案工作报告和工会经费审查工作报告。

陈吉祥院长作题为《赓续奋进路 筑梦新征程 奋力开创高水平大学附属医院建设新局面》的工作报告。报告从党的建设、专学科建设、医疗服务、人才引育、科研创新、教学规培、医院管理、融入和服务地方能力等8个方面，对过去五年医院各项工作进行了回顾，并就2023年医院取得的成绩进行了总结。报告提出了未来五年医院总体奋斗目标：推动医院内涵式高质量发展，进入国家三级公立医院绩效考核A+行列，努力建成特色鲜明、区域领先的高水平大学附属医院。报告从7个方面对未来五年医院重点工作进行了部署：一是持续深入推进新时代党的建设新的伟大工程；二是大力实施“强基筑峰工程”，打造高质量发展新高地；三是大力实施“精术至善工程”，塑造高质量发展新优势；四是大力实施“创新赋能工程”，点燃高质量发展新引擎；五是大力实施“匠心育才工程”，探索高质量发展新模式；六是大力实施“引凤汇智工程”，激发高质量发展新动力；七是大力实施“管理增效工程”，提升高质量发展新效能。报告还对2024年医院重点工作任务进行了部署。

院党委常务副书记、副院长袁国跃作题为《融入中心创实效 服务职工创品牌 团结带领广大职工为医院高质量发展不懈奋斗》的工会工作报告。报告回顾了过去五年工会的主要工作：一是以提升履职能力为核心，打造实力型工会；二是以关心关爱职工为重点，建设得力型工会；三是以人文医院建设为载体，创建活力型工会；四是以提升社会影响力为导向，建设魅力型工会。报告提出未来五年工会的主要任务：一是实施“红色领航”行动，绘就“凝心之家”鲜明底色；二是实施“蓝色创新”行动，激活“聚力之家”强劲动能；三是实施“绿色增效”行动，构筑“和谐之家”坚强保障；四是实施“橙色关爱”行动，展现“温馨之家”真情服务；五是实施“金色示范”行动，焕发“信赖之家”生机活力。

按照会议安排，正式代表、特邀代表、列席代表分为8个代表团在相关地点，就院长工作报告、工会工作报告、大会选举办法（草案）、大会工作报告的决议（草案）等进行分组讨论，酝酿工会委员会、经费审查委员会、职代会执行委员会、提案工作委员会、女职工工作委员会、青年工作委员会、大病医疗互助基金管理委员会候选人建议名单，并开展提案征集工作。

与会代表以饱满的政治热情、强烈的使命担当、奋进的精神风貌认真履职尽责，围绕医院工作报告、工会工作报告等重点工作进行了热烈的讨论。

大会第二次全体会议选举产生了新一届工会委员会、工会经费审查委员会、职代会执行委员会委员。

大会通过了提案工作委员会、女职工工作委员会、青年工作委员会、大病医疗互助基金管理委员会人选名单。

为充分发挥先进典型示范引领作用，会上对2023年度在科研、人才及其他方面取得突出成绩的个人，以及2023年度高质量发展综合考核“第一等次”的单位进行了表彰。全体院领导为获得荣誉的先进集体和个人代表颁发证书。

张济建书记作总结讲话。他强调，一是要坚持和加强党的全面领导，为事业高质量发展提供坚强政治保证。必须切实树立“走在前、做示范”的政治自觉，必须以强烈的使命感责任感落实学校党委和行政的部署要求，必须扎扎实实落实附院第四次党代会各项决策部署。二是要突出重点抓落实求实效，锚定高质量发展奋斗目标奋勇向前。要坚持目标为导向，聚焦内涵水平提升，全方位增强发展实力，努力进入“国考”A+行列。要坚持问题为导向，深入细致谋划专学科发展、诊疗水平提升、重大科研攻关、控本提质增效、人力资源盘活等重点难点问题。要坚持结果为导向，通过专家工作室、新技术新项目、亚专科建设“三箭齐发”，进一步提升临床专学科技术水平。三是要以刀刃向内自我革命的勇气，坚定不移纵深推进全面从严治党。要压紧压实全面从严治党责任，严肃认真做好干部换届工作，驰而不息深化作风建设。

张济建号召大家，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，按照学校第五次党代会和附院第四次党代会的部署要求，感恩奋进，勇攀高峰，奋力谱写附院“走在前、做示范”的高质量发展新答卷。